课程背景：
没有执行力，再出色的战略也是美梦一场!没有有效的执行，就没有成功!
中国企业的十大难题：
1、上司总是忙得没时间，下属总是闲着没工作
2、中层管理干部执行力差，缺乏责任心，导致上司很累
3、上司思维变化太快，导致下属在执行中苦不堪言
4、制度出台以后，总是难以贯彻下去，导致制度变形
5、部门之间经常出现推诿扯皮现象
6、如何锻造有执行力的团队
7、如何缔造执行文化
8、到底什么样的人才是执行型人才?
9、如何寻找、选拔、培养公司需要的人才?
10、如何从失败中获得执行力
核心内容：
近年来，管理界的智者通过深入的研究发现，执行力是决定企业成败的一个重要因素，是21世纪企业核心竞争力形成的关键。在激烈的市场竞争中，一个企业的执行力如何，将决定企业的兴衰。执行力是企业组织结构的无界化——高度协作。领导得必须要在全公司内建立无边界的协作文化。
课程收益：
1.使学员理清职业定位，挖掘执行力提升的内心动力
2.理解执行力对部门经营和个人发展的重要性
3.学习执行障碍的成因分析及系统性思考法则
4.从事务高度上升到文化高度理解执行力升华
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